Министрите побързаха да се обяснят за заплатите на чиновниците

Земеделският министър Мирослав Найденов и колегата му от Министерство на труда и социалната политика Тотю Младенов побързаха да обяснят на какво се дължат големите увеличения на заплатите в техните ведомства, описани в доклада за администрацията, публикуван в сряда. Според документа възнаграждението в МЗХ е скочило с 36% за година до 1056.60 лв, а в МТСП – с 26.1% до 1071.61 лв.

По-емоционално реагира Мирослав Найденов, според когото “става въпрос за груба техническа грешка”. В разговор с премиера той настоял, който я е допуснал, да си понесе последствията.

Заради “грубата грешка” без работа е останал служителят в МЗХ, който е трябвало да направи забележки по доклада и да провери данните в него, стана ясно по-късно в четвъртък от официално съобщение на министерството. Чиновникът си бил подал оставката.

С 1.39 лева се е повишила заплата в самото министерство, според данните на Найденов. През 2009 г. заплатата в централното управление на министерството е била 1055.01 лева, през 2010 е станала 1056.40 лева, тоест увеличила се е с 0.14 процента.

Средната заплата като цяло за системата на Министерството на земеделието е 609 лева. Разликата идва от това, че работещите по усвояването на европари експерти в централното управление вземат двойни заплати, докато в останалата част на министерството и поделенията му в страната заплатите са далеч по-ниски.

Младши експерт в земеделското министерство започва със заплата 500 лева, даде пример Найденов. На въпрос дали разминаването в данните не е продължение на задочния му спор с вицепремиера Симеон Дянков, който преди време препоръча на Найденов повече да работи и по малко да говори, земеделският министър отговори, че не знае.

Прагматично подходи министър Тотю Младенов, чийто пресцентър разпространи съобщение, според което драстичната разлика в заплатите през 2009 г. и 2010 г. се дължи на факта, че през 2009 г. статистиката отчита само изплатеното от бюджета, а през 2010 г. в доклада са включени и бонусите за работещите с еврофондовете. Те се изплащат по линия на оперативните програми.

Отчетеното увеличение от 26.1% на заплатите в МТСП се дължи на факта, че 118 служители получават по две заплати – една от бюджета и една от еврофондовете. Тези 118 служители са 37% от състава на социалното министерство.

От обясненията става ясно, че “грешката е вярна”. Просто досега чиновническите бонуси не са включвани в справката за заплатите в администрацията.

Третото ведомство с най-голямо увеличение на заплатите през 2010 г. т.е. с най-големи необявени досега бонуси, е Министерство на регионалното развитие и благоустройството. Там промяната е 25.8% в посока на горе. Ведомството на Плевнелиев освен това е разкрило 30 нови щата.

“Това е оправдано. Там се управляват проекти за милиарди”, коментира темата премиерът Бойко Борисов пред бТВ в четвъртък. Той допълни, че в мениджърите в частните компании, които ръководят подобни проекти, получават заплати от порядъка на 10 000 евро.