Военни и полицаи в пенсия на 55 години

Вратата за ранно пенсиониране се отваря и за бивши служители на силовите ведомства

Сн. БГНЕС

Работещите в силовите ведомства ще се пенсионират на 52 години и 10 месеца от следващата година, като тази възраст ще расте с по два месеца годишно до достигането на 55 години. Това предвиждат промени в Кодекса за социално осигуряване (КСО), които са част от предлаганата от кабинета пенсионна реформа и които бяха представени в петък от вицепремиера и социален министър Ивайло Калфин. С промените обаче кръгът на имащите право на ранно пенсиониране се разширява и с бивши служители на тези системи, покриващи условията.

Сега военните, полицаите, работещите в ДАНС, НРС и НСО се пенсионират при 27 години стаж, от които две трети или 18 години в системата, без изискване за възраст. Калфин посочи, че въвежданата възраст е близка до фактическата и припомни, че за миналата година средната възраст на пенсиониращите се от силовите ведомства е 52 години и 8 месеца.

Заетите в тези ведомства са около 75 000 души, като годишно се пенсионират около 2000 души.

Калфин съобщи, че за 1163 души, навършили необходимия стаж до края на тази година, се въвежда тригодишен гратисен период и те ще могат да се пенсионират по сегашните правила без изискване за възраст до края на 2018 година.

Водолазите, военните пилоти и парашутистите ще се пенсионират десет години по-рано от останалите – на 42 години и 10 месеца и възрастта им ще расте с по два месеца годишно до достигането на 45 години, като по думите на Калфин става въпрос за няколко десетки души.

С предлаганите от кабинета промени се отваря врата от ранното пенсиониране в силовите ведомства да се възползват и бивши служители на тези системи, изпълняващи условията за стаж и възраст. Досега те се отнасяха само за действащи служители на системите. Мярката се предлага без да е ясно колко души допълнително ще се възползват от ранното пенсиониране.

Калфин коментира, че с предлаганите промени се дава сигурност на работещите в силовите ведомства да работят спокойно. По думите му те не искали да се пенсионират рано и сега за тях се създавали условия да продължат да работят по-дълго.

Според Калфин военните и полицаите не натоварват бюджета на НОИ

Освен това, според Калфин, заетите в тези ведомства не натоварвали бюджета, тъй като тяхната вноска е 40.8% върху заплатата при 17.8 за трета категория труд. Военните и полицаите обаче се осигуряват за сметка на държавата, а осигурителната им вноска беше вдигната с 20% преди няколко години именно с цел да се занули фиктивно дефицитът, който пенсиите им формират в бюджета на НОИ. Допреди това разходите за техните пенсии надхвърляха с над 200 млн. лева приходите от осигурителните вноски на служителите в силовите ведомства.

С промените за заетите в силовите ведомства се въвежда опцията, валидна за останалите работещи - да могат да се пенсионират без да са длъжни да подават молба за напускане на работа. По този начин те ще могат да се пенсионират и да продължат да работят на същото работно място.

Предлага се и извеждането на отделен фонд в НОИ за пенсиите в силовите ведомства за по-голяма прозрачност на разходите.

Втората част от промените – кои точно служители ще имат право на ранно пенсиониране обаче остава в ръцете на силовите ведомства, които трябва да направят поправки в специалните закони. В МВР вече тече подбор кои служители да са държавни и кои по специални закон, като има уверение, че мярката ще е валидна и за настоящи служители, а не само за новоназначаваните.

Избор между НОИ и частен фонд за втората пенсия

От обясненията на Калфин стана ясно, че за заетите в силовите ведомства, родени след 1960 година, е по-изгодно да си прехвърлят партидите от частните универсални фондове в държавното осигуряване, каквато опция се дава с промените в КСО. Причината е, че при ранната възраст, на която сега тези хора излизат в пенсия, частните фондове не са склонни да плащат пенсия доживот, каквото е изискването, тъй като събраните от тях през годините вноски не покриват подобен разход. Затова плащането започва след навършването на редовната възраст за пенсиониране.

С промените се дава възможност на избор - да продължат да получават пенсиите от държавното обществено осигуряване в намален размер, а в бъдеще и допълнителна пенсия от универсален пенсионен фонд или еднократно да прехвърлят натрупаните средства към фонд "Пенсии“ на държавното обществено осигуряване, в резултат от което да отпадне намалението в размера на пенсиите им, като те бъдат преизчислени. Срокът, в който този избор може да бъде направен, е едногодишен, считано от влизането в сила на промените.

Калфин коментира, че е склонен на допълнителни разговори относно въвеждането на 52-годишна възраст за балерините и балетистите, но посочи, че след навършването на тази възраст тези хора не спират да се трудят, а работят като хореографи, имат школи и т.н.

Промените в ТЕЛК се бавят

Все още се избистря третият пакет пенсионни промени, свързани с трудово-експертните лекарски комисии (ТЕЛК) и инвалидните пенсии. По тях социалното министерство работи съвместно със здравното.

Идеята е след чисто медицинската експертиза всеки човек да се явява на индивидуална оценка пред експертна комисия от лекар, социален работни, представител на НОИ и др. и да се преценява може ли да работи и какво, а не просто да му се дава инвалидна пенсия.

Тепърва обаче ще се работи по изготвянето на стандарти за такава индивидуална оценка и затова Калфин допуска, че тези промени може да бъдат приети отделно от останалия пенсионен пакет.

Споделяне
Още по темата
Още от България