Професионалистите по здравни грижи – медицински сестри, акушерки, лаборанти и рехабилитатори – не са удовлетворени от условията си на работа и състоянието на здравния сектор и очакват от новата власт промени. Търпението им е изчерпано и 92% от тях декларират, че са готови на протест, ако исканията им не бъдат изпълнени. Все пак съсловната им организация обяви, че дава 100 дни толеранс на правителството. Нагласите на съсловието бяха оповестени от Българската асоциация на професионалистите по здравни грижи (БАПЗГ) на пресконференция в рамките на Нaционалната конференция по здравни грижи в петък. Форумът беше открит от президента Илияна Йотова и беше уважен от здравния министър Катя Ивкова.

Председателят на съсловната организация Диана Георгиева представи проучване сред 1212 професионалисти по здравни грижи, според което 88% не са удовлетворени от условията на работа, а 89%, не харесват условията на профилактика, лечение и рехабилитация, които предоставя българската здравна система за пациентите.

Като водещ проблем в проучването 96% са извели заплащането. На второ място 79% от анкетираните посочват недостигът на кадри в системата и произтичащите от него дефицити в оказването на медицински и здравни грижи. Липсата на възможност за професионално развитие и на финансиране на амбулаторните здравни грижи са проблеми според една трета от анкетираните.

Очакванията на медицинските специалисти към новите управляващи в сферата на здравеопазването са много. 93% от анкетираните желаят осигуряване на гарантирана минимална заплата от 150% от средната работна заплата, за прекатегоризация на труда настояват 73%, а за цялостна здравна реформа – 62%. Сред останалите промени, които медицинските специалисти искат да видят са обвързване на продължаващото обучение със заплащането – 57%, въвеждане на стандарт за брой медицински специалисти в болничната и извънболничната помощ – 57%, а за обществено финансиране за амбулаторни и патронажни здравни грижи – 32%.

"Това, че сме защитена професия, съвсем не означава, че сме привлекателна професия. Това, че се записват хора да учат нашата професия, не означава, че остават в нея. Друго наше проучване показва, че много голяма част от колегите, които завършват, не се вливат в здравната ни система – точно поради това, че виждат каква е реалността. Голяма част от колегите ни стоят извън здравната система и те са обучени кадри, просто не желаят повече да бъдат подлагани на такъв стрес и на всичките тези ужасни условия на труд. Защото един човек не може да отговаря за 30 пациенти и да оказва качествена грижа, затова колегите решават да се преквалифицират и напускат системата", коментира Георгиева. По думите ѝ това означава, че има готови кадри, които няма нужда да бъдат чакани да се обучават, просто трябва да бъдат мотивирани да се върнат в професията. Георгиева посочи, че това ще бъде обяснено и на новия министър на здравеопазването Катя Ивкова при предстояща среща със съсловната организация.

Въпреки изчерпаното търпение на съсловието и нагласите за протест, Георгиева каза, че дават 100 дни толеранс на новата власт, преди да предприемат конкретни действия.

По време на конференцията здравният министър Катя Ивкова заяви, че разчита на конструктивен диалог и съвместни предложения за дългосрочна стабилност в сектора.

"Привличането на млади кадри е ключово, за да гарантираме, че след 20–30 години здравната ни система ще бъде подкрепена от всички необходими звена", каза още тя.

Президентът Илияна Йотова заяви при откриването на конференцията, че е израснала сред лекари – баща, сестра и съпруг, затова добре разбира работата на специалистите по здравни грижи. "Знам през какво преминавате – безсънните нощи, умората и горчивината, че вашият труд не е достатъчно оценен", посочи президентът.

"Казваме, че здравеопазването е система, но аз добавям, че здравните грижи са и сърце", посочи още Йотова.