Ръст на заплатите на магистрати с 15% със задна дата

Заплатите на магистратите и служителите да се увеличат с 15% от 1 април , а тези на младшите съдии, младшите прокурори и младшите следователи – с 16% от 1 януари тази година. Това реши Висшият съдебен съвет в четвъртък, съобщи изданието lex.bg. Предвижда се и ръст на парите за ранг.

Така основните възнаграждения на върховните съдии и прокурори и следователите от Националната следствена служба ще са 6914 лв. при сегашни 6012 лв.

Магистратите на апелативно ниво ще получават 5720 лв. (сега 4974 лв.), съдиите и прокурорите в столицата ще вземат 5115 лв. (4448 лв.), а възнаграждението на колегите им от останалите окръжни съдилища и прокуратури става 4729 лв. (4112 лв.).

Заплатите на магистратите от Софийския районен съд и от Софийската районна прокуратура ще бъдат 4154 лв., вместо сегашните 3612 лв., а на колегите им от страната – 3731 лв. при 3244 лв.

Възнагражденията на младшите магистрати се увеличават с 16% от 1 януари и те вече ще получават 3471 лв.. Досега вземаха 2992 лв. В проекта за бюджет на съдебната власт за 2023 г. ВСС беше предвидил ръст на техните заплати с 15.6%.

Освен основните възнаграждения, има увеличение и на парите за ранг.

За първи ранг магистратите ще получават 360 лв. вместо 310 лв., за втори – 500 лв. при 430 лв. сега, а за трети – 570 лв. вместо 490 лв.

При служителите има пет ранга, като най-високият е първи. В момента за него те получават 300 лв., а сега ще вземат 345 лв. Парите за втори ранг вече ще са 270 лв. при 230 лв. сега, за трети ранг – 180 лв. вместо 160 лв., за четвърти – 130 лв. при 110 лв. сега, а за пети – 75 лв. вместо 60 лева.

15-процентният ръст на заплатите е под предвидените от ВСС 20 на сто в проекта си за бюджет за тази година. В парламента обаче то бе орязано.

ВСС реши също така в четвъртък да се изплати разликата в парите за облекло на служителите. По закон служителите получават до две средномесечни заплати в бюджетната сфера. През март ВСС определи служителите да получат 3085 лв. за облекло, което представлява 78% от пълния размер – 3938 лв. Тогава кадровиците заявиха, че разликата от 853 лв. ще им бъде изплатена след приемането на бюджета за 2023 г.

Наред с това има и близо 27.5 млн. лева за изплащане на допълнителни възнаграждения за натовареност.