Шулева ще предложи механизъм за заплатите и в частния сектор

Министерството на труда и социалната политика ще разработи механизъм за формирането на заплати без участието на държавата. Това стана ясно след днешното заседание на Националния съвет за тристранно сътрудничество. Така ще се стумилира увеличението на възнагражденията в условията на пазарна икономика, уточни вицепремиерът и социален министър Лидия Шулева.

В държавния сектор са заети около 400 хил. служители и увеличението на заплатите им не може да повлияе на заплатите в частния сектор, каза още Шулева.

Социалните партньори обсъдиха проектопостановление за увеличение с 5 % на работната заплата в бюджетната сфера от 1 януари.

След приемането на постановлението средните учителски заплати ще станат 260 лв. , а средното възнаграждение в образованието ще бъде 227 лв. Средно 210 лв. ще получават лекарите, а 194 лв. ще бъде средната заплата за здравеопазването след увеличението, съобщи зам.финансовият министър Кирил Ананиев.

В отделно постановление ще бъде регламентирано увеличението на възнагражденията и от 1 юли, добави той. По думите на Ананиев "това е възможност на базата на бюджета да бъде обсъдено второто увеличение, което може да бъде повече от 5 %".

Увеличението на бюджетните заплати през тази година е заложено в споразумението между българското правителство и Международния валутен фонд.

Синдикатите не приеха предложеното увеличение с 5 на сто и поискаха то да бъде поне с 10 % от този месец.

Тристранката обсъди и материалното стимулиране в края на годината за ведомствата на бюджетна издръжка . То ще бъде на базата на икономии, уточни зам.-министърът на финансите.

Вноската за фонд "Безработица" да бъде намалена с 0,5 на сто, предлага КНСБ. Досега тя беше 4 %. Това предложение ще бъде внесено още днес в парламентарната комисия по бюджет и финанси. Синдикатите искат тази поправка да бъде отразена в Закона за бюджета на Държавното обществено осигуряване.

Според разчети на КНСБ приходите във фонда са с 35 млн. лв. повече от разходите. 29 млн. лв. от тях могат да бъдат използвани за намаляване на безработицата. Това ще стане, ако в закона е разписано 0,5 на сто от вноската да се насочва за тази цел.

Парите да се използват за квалификационни и преквалификационни програми за заетост, предлагат от профсъюза. Другата възможност е средствата да бъдат за доброволно осигуряване за безработица, обясни заместник-председателят на КНСБ Пламен Димитров.

На днешното заседание КНСБ отново са поставили въпроса за формиране на праг на бедност. До средата на годината Световната банка и МТСП ще изработят механизъм за определянето му, обеща социалният министър Лидия Шулева.