Бащите и осиновителите ще имат право на платен отпуск от два месеца до навършване на 8-годишна възраст на детето. Това предвиждат промени в Кодекса на труда, публикувани за обществено обсъждане от социалното министерство.
Отпускът ще се ползва наведнъж или на части.
До момента правата на бащата на тези видове отпуск са изцяло в зависимост от волята на майката.
Правото ще се ползва, ако бащата не е ползвал отпуск, прехвърлен му от майката на детето. За да получи отпуска, той трябва да уведоми работодателя си поне 10 дни предварително.
Обезщетението ще му се изплаща от НОИ, като тепърва предстои да се уточни размерът му.
Сега всеки от родителите има право на 6 месеца неплатен отпуск до навършване на 8-годишна възраст на детето, от които 5 месеца могат да бъдат прехвърляни на другия родител.
Новият вид отпуск произтича от европейската директива относно равновесието между професионалния и личния живот на родителите, коментира националният секретар на КНСБ Величка Микова.
"Мотивът за приемането на този вид отпуск е, че до този момент жената майка имаше право на повече по вид отпуски за отглеждане на дете. Докато бащата като че ли можеше да ползва единствено отпуск при раждане на детето си и неплатен отпуск за отглеждане на детето до осемгодишна възраст", обясни Микова.
Промените се предвижда да влязат в сила от 1 август тази година.
Ключови думи
За честна и независима журналистика
Ще се радваме, ако ни подкрепите, за да може и занапред да разчитате на независима, професионална и честна информационно - аналитична медия.
2 коментара
Екипът на Mediapool Ви уведомява, че администраторите на форума ще премахват всички мнения, съдържащи нецензурни квалификации, обиди на расова, етническа или верска основа.
Редакцията не носи отговорност за мненията, качени в Mediapool.bg от потребителите.
Коментирането под статии изисква потребителят да спазва правилата за участие във форумите на Mediapool.bg
Прочетете нашите правила за участие във форумите.
За да коментирате, трябва да влезете в профила си. Ако нямате профил, можете да се регистрирате.
Защо само до 8 години, а не до пълнолетие - веднъж в живота на детето, баща му ще поеме грижите за него и ще ползва 2 месеца платен отпуск?! Това е същата сума за социалното министерство, а много важен срок за детето.
Въпросът с бащинството в 21 век стои така: бащата има същите права над детето до пълнолетие, както майката. Детето не се дели на две, то е заченато от двама родители. Самотна майка не означава жена, която живее с пълна власт и контрол над отрочето си. Детето трябва да може да вижда …
двамата си родители, да изпитва влиянието им, да получава подкрепата им, да наследи имота, занаята, професията, морала и на майката, и на бащата. Децата ще пораснат и ще преосмислят влиянието, което са приели, ще го пречупят през своя поглед за живота и ще изберат свой уникален път. Трябва да се борим, бащите да влязат в живота на децата си много по-пълноценно.
До 2012 г. отпускът по бащинство бе шест месеца?